Interactieve workshop HR Loket: ‘Oplossingen zoeken voor verzuim’

EDE Een medewerker meldt zich ziek. Het werk blijft liggen, collega’s springen bij en de planning moet worden aangepast. Ziekteverzuim raakt daarmee niet alleen medewerkers, maar ook ondernemers. De bezetting komt onder druk te staan en de kosten lopen op. Toch zijn er volgens HR loket Vallei werkt meer mogelijkheden om verzuim te voorkomen, te beperken en te verhelpen dan werkgevers soms denken.

Daarom organiseren HR loket Vallei werkt en Actiev op donderdag 1 oktober een interactieve workshop over de verzuim. Ondernemers kunnen vooraf een eigen verzuimvraagstuk indienen. Dat wordt tijdens de bijeenkomst volledig anoniem besproken. Deskundigen vanuit verschillende vakgebieden bekijken de situatie en zoeken gezamenlijk naar een praktische oplossing. „We willen niet dat iedere deskundige alleen vanuit zijn eigen vakgebied naar een vraagstuk kijkt”, zegt Sjoerd de Jong van FYVIP. „Juist door verschillende expertises samen te brengen, ontstaat een completer beeld van wat er speelt en welke oplossing passend is.” Ook Joram van Geresteijn van Actiev benadrukt het praktische karakter van de bijeenkomst. „We willen werkgevers en leidinggevenden concrete handvatten geven waarmee ze verder kunnen. Daarom staat niet algemene theorie, maar een actuele vraag uit de praktijk centraal.” De workshop vindt plaats van 15.00 tot 18.00 uur bij Bit Meet-Me aan de Galileïlaan 17 in Ede. Aanmelden kan via contact@hrloketvalleiwerkt.nl.

HR loket Vallei werkt is een stichting opgericht door betrokken professionals, het EBC en de gemeente Ede. Het regionale loket richt zich op ondernemers en zzp’ers met vragen over HR, verzuim en vitaliteit. Bedrijven kunnen zich voor een jaarlijkse lidmaatschapsbijdrage aansluiten bij het loket. Zij krijgen daarmee toegang tot een panel van vijf deskundigen, met expertise op onder meer het gebied van bedrijfsgeneeskunde, recht, psychologie, fysiotherapie, organisatie en vitaliteit. Het loket combineert deze kennis met arbodienstverlening. Volgens het loket kan een snelle, integrale aanpak tijd en kosten besparen en tegelijkertijd onnodig leed bij medewerkers voorkomen. Ondernemers kunnen snel worden verbonden met een passende dienstverlener en krijgen binnen 48 uur advies.

Meer informatie over het lidmaatschap, investering en opbrengsten op hrloketvalleiwerkt.nl.

Dit artikel wordt u aangeboden door HR Loket. Ook profiteren van het grote bereik van de print- en online kanalen van Ede Stad.nl? Neem dan contact op met Frans de Kleuver (06-55780474, f.d.kleuver@bdu.nl), Dick van Laar (06-55706843, d.v.laar@bdu.nl) of Petra Morren (06-21523743, p.morren@bdu.nl).